初二女生:能靠抖音赚钱为什么还要上学?这是最好的回答

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身份证|说钱(一手钱)

颤抖的声音正在摧毁中国青少年。

  继“我妈妈死了,可以给我一万个赞吗”之后,近日,沉溺抖音的杭州某初二女生再次发出“能靠抖音赚钱,为什么还要上学”的世纪之问。

据报道,这位化名为文汶的杭州女孩可以卖到100多元买一套颤音字体,有些人还向老师学习技巧。她的月收入基本上可以保证她的各项开支。由于一天中所有的时间都花在聊天上,她的父母不得不带她去看心理学家,这就引出了本世纪初的问题。

要解决这个杭州初中女生的难题,我们只需要思考两个问题。

首先,颤音能保证你继续赚钱吗?

目前,最受欢迎的短视频平台颤音(tremolo)是许多人的生计频道,月收入10万元并非不可能。颤音已经成为在线收入的最低门槛。

然而,必须清楚的是颤音是一种互联网社交产品。任何互联网产品都有生命周期。现在它可以赚钱了。在平台关闭并从架子上移走后,它将在初中的第二天放弃上学。它没有学历、知识,甚至没有技能。它怎么能赚钱?

目光短浅和追逐利润,让一群人在去远方的路上,被路边的风景所吸引,抛弃原有的本末倒置。

春秋时期,由于齐国高价购买丝织品,鲁国和梁国(603883,古巴)的老百姓都觉得可以卖丝织品赚钱。他们为什么努力耕作?结果,农业被抛弃,两国的普通百姓买不起食物。

有一次,辍学去工作的初中生会在会后说,你还学习什么来从工作中赚钱?如今,人工智能正在大量取代基本的劳动岗位,他们只能失业。

在农业社会中,农业是最基本的。在信息社会,学习是主要的业务。显然,把赌注押在偶尔出现的市场上是不明智的。

在这个充满机遇的时代,任何人都可以通过各种渠道赚钱,但不去上学为了赚钱只会让你失去将来赚大钱的机会。

给人们鱼比给他们鱼好。喋喋不休是他们饭后不吃的鱼。上学是享受钓鱼和打猎生活的一种方式。毕竟,教育一直是最高的投资回报。

当我们能从某样东西中赚钱时,我们必须思考一个问题:它能被用作谋生的长期解决方案吗?

我们将在生活中面临许多机会。如果你不跟随时代的滚滚潮流,而只是落在某个搅动的浪尖上,轻轻起舞,那么当浪花落下时,令人眩晕的时刻也是你落下时的混乱。

第二,赚钱是上学的唯一目的吗?

当一个初中生问“如果我能通过颤抖的声音赚钱,我为什么要去上学”时,可以想象价值观被扭曲到什么程度。

一个初中生不知道他为什么去学校,沉迷于追逐明星,玩游戏和动画,怎么样赚钱,这已经很可怕了。然而,更奇怪的是认为上学的目的是为了赚钱。

对于一个三种观点尚未最终确定的初中生来说,上学和赚钱之间的联系是如此紧密,在很大程度上受到社会氛围的影响。

上课的目的不是为了学习,而是为了和父母相处。学习不是为了知识,而是为了入学考试。考研不是为了学术研究,而是为了找工作。

  反正都是采取“曲线救国”路线,目的不纯,功利性太强。一件事情原本应有的题中之义早已被忽略,都奔着一个极其现实、极其功利的目标蝇营狗苟、钻营取巧。

对个人来说,上学的意义不仅仅是完成学业,赢得老师、家长和同学的各种奖励,还在于培养和塑造人格、心智、知识体系和思维结构,树立美德,纠正三种观点,成为一个有益于家庭和社会的好公民。

与12岁的“为中国的崛起而学习”这句话和韩愈的“为医学而学习,好好学习可以治愈愚蠢”这句话相比,今天的二年级学生“为赚钱而学习”是完全不同的。

如果我能通过颤抖的声音赚钱,我为什么要去上学?如果你的孩子问你这个问题,你可以这样回答他或她。

这篇文章从微信公众号:说钱开始。文章的内容是作者的个人观点,并不代表贺勋的立场。投资者应在此基础上自行承担风险。

(责任编辑:何一华HN110)

互联网寒冬大裁员,AI跻身2019年最赚钱职业TOP10(附薪酬表)

[新智元简介]根据全球最大薪资统计网站PayScale发布的一份报告,云计算软件开发工程师、数据专家和人工智能软件开发工程师在2019年位列前十,而云计算和人工智能屏幕则在榜单上。

2019年哪种工作更好?

最近,美国薪资统计网站PayScale发布了一份报告,评估了2018年最热门的工作,并预测了2019年需求最大的领域——云计算和人工智能。

接近年底时,许多公司报告裁员,许多人也想换一份更好的工作。除了PayScale网站上的总结报告外,新智元还提供了《泰晤士报高等教育》发布的2018年全球大学就业能力排名表(Global U niversity Employability Ranking List),该表显示了大学的就业能力水平和更受中国雇主重视的毕业生技能。

此外,我们还对今年英美烟草学校的招生情况做了简要总结,希望能为希望在2019年从事人工智能领域的学生、雇主和人员提供参考。

2018年最佳职业:全堆栈软件开发

总体而言,2018年全年的经济趋势显示出强劲的经济:国内生产总值增长强劲,企业利润达到惊人的高度,特别是在科学技术领域。最明显的是,美国的失业率已经达到1968年以来的最低水平。

2018年的繁荣在很大程度上归功于科技产业的增长,其中增长最快的10个就业岗位中有一半来自科技产业。

从下表可以看出,2018年,完整堆栈软件开发人员的增长最大,比2017年增长了572%。各行各业对高技能、高技能工人的需求非常强劲,科技行业员工的工资也在快速增长,远远超过非科技类岗位的工资增长。

2018年美国最热门的工作

2018年增长最快的五大职业:

全栈软件开发

社区参与主任

首席平面设计师

客户成功团队经理

员工敬业度经理

上述对高技能工人的需求导致美国经济劳动力供应严重短缺。许多雇主认为STEM缺乏人才,怎么样赚钱,所以他们越来越重视员工的经验,以保持他们的高技能员工在工作中的投入和快乐。因此,2018年,雇佣关系经理职位的工资增加了192%。

2018年,科技行业的非工程工作和数字营销等与技术相关的工作也出现了显著的就业增长。

随着品牌之间争夺消费者的注意力,社交媒体在各个行业的重要性也在不断增加。因此,2018年社区参与主任职位的工资增加了294%。

此外,首席平面设计师的工资增加了234%,反映了对营销资产需求的增加。由于这两个角色对一个组织的成功至关重要,因此这一领域的就业机会迅速增长也就不足为奇了。

2019年十佳:云计算,人工智能年收入10万美元

2018年相对繁荣,但2019年可能不容易。目前,美国主要制造商正在裁员,中美关系给已经紧张的市场注入了不确定性,工人的实际工资仍然没有显著增加。

尽管到2019年就业增长将不限于科学技术产业,但科学技术在所有经济部门的传播和采用意味着科学技术工作将继续繁荣。2019年需求最大的领域将是:

云计算

人工智能

大数据

网络安全性

虚拟/增强现实

数字营销

在未来的一年里,与云计算和人工智能相关的工作将实现最大的增长。云计算已经成为现代经济中令人惊叹的利润支柱,也是世界科技巨头关注的焦点。明年,随着AWS、Azure、谷歌云等云计算服务的发展,以及云计算服务向更多行业的扩展,云计算软件开发商的需求将会非常大。

尖端技术的广泛应用和海量数据的收集出现在人工智能领域,甚至影响到保姆等非正式工作。人工智能设计师供不应求,甚至非营利组织也向人工智能软件工程师支付极其优厚的薪水。2019年,对这些工程师的需求和工资可能会大幅增加。

云计算和人工智能都需要收集大量数据才能成功,这对数据科学家来说是个好消息。随着企业继续强调大数据的收集和使用,数据科学家的需求和薪水将会增加。

网络安全分析师也很幸运。海量数据的收集增加了网络安全威胁的风险和成本。持续的大规模数据泄露动摇了消费者的信心,增加了政府在科技领域的监管。许多公司正试图加强他们的网络安全团队来保护客户数据。因此,预计2019年对网络安全专业人员的需求将大幅增加。

此外,国内媒体《参考新闻》(Reference News)也基于“薪级”网站PayScale的预测,列出了2019年最受欢迎的职业及其收入中位数:

云计算软件开发工程师(108,000美元)

数据专家(98,400美元)

人工智能软件开发工程师(93,300美元)

网络安全工程师(92600美元)

虚拟现实工程师(89,000美元)

移动应用软件开发工程师(88,000美元)

无人机操作员(57,900美元)

数字营销分析师(49,600美元)

在商店或药店卖大麻的店员(25,600美元)

人力调度员(无)

裁员!互联网公司相继被招聘。

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美国主要制造商正在裁员。在中国,互联网公司也在经历裁员。目前,传播裁员消息的互联网公司已经从阿里和腾讯等大工厂覆盖了魅族和拉各斯等小型企业。

新智元梳理了今年有裁员传闻的国内互联网公司:

碧桂园是其中的特色。这个新兴的房地产企业今年刚刚启动了“未来领袖计划”(Future Leader Plan),并在主要招聘平台上发布了大量关于招聘机器人和人工智能医生的信息。

除了裁员,社会招聘的增长并不乐观。根据“招聘大数据:2018年第三季度招聘趋势调查报告”,招聘总数有所下降。

2018年第三季度,全国23.9%的企业预计将增加招聘,18.7%的企业将减少招聘,净增加5.2%

华南处于最佳状态。预计26.7%的企业将扩大招生,净增9.7%。

中国西部地区预计保持相同招聘数量的企业比例最低,招聘数据减少27.9%,净增长-3.9%。

与2017年第三季度相比,招聘计划呈现下降趋势,Q2 2018年也呈现下降趋势。企业的招聘需求开始放缓。

互联网大工厂人工智能学校策略简介:简历和简历足够了

读完社会招聘之后,让我们关注一下高校。

关于今年应届毕业生的就业问题,新智元曾报道过艾未未博士年薪为80万元的消息,并了解到英美烟草的学校招聘情况供参考。

腾讯招聘提供的信息显示,腾讯人工智能招聘有几个特点:

简历和简历的数量最多,占所有人工智能相关工作的80%以上。在发布人工智能帖子的学生中,10%是医生,85%是硕士,不到5%是本科生。

排名前五的机构是中国科学院、浙江大学、清华大学、北邮大学和北航大学。从候选学校所在城市的情况来看,北京具有压倒性优势,其次是Xi、武汉、上海、杭州和广州。

今年,人工智能相关岗位市场非常火爆,整体供过于求。CV方向的供需严重失衡,交货/就业率高于产品岗位。简历的实验室太多了,但市场上需求不多。这种情况预计将持续到明年,并建议2020届学生提前制定计划。

从描述中不难看出,机器学习、机器人、语音和视频等人工智能领域仍将是人才招聘和培训的重点。

然后是阿里。

目前,阿里巴巴获得的最多的求职职位是自然语言处理算法工程师和计算机视觉领域的算法工程师。

阿里目前的人工智能职位显示出高端人工智能人才短缺的特定趋势,年轻人工智能工程师的总数迅速增长。

在人工智能工程师肖像分析中,硕士以上工程师占46%,博士和博士后占4%,学士以上工程师占96%。

可以看出,阿里巴巴在招聘人工智能人才方面没有放缓的迹象。相反,阿里巴巴的人工智能人才仍然处于“短缺”状态。

从人工智能帖子来看,机器学习、数据挖掘、自然语言处理工程师和计算机视觉算法研发工程师是英美烟草最热门的帖子。

大学生找不到工作吗?中国大陆只有四所大学。

学生的就业状况与高校的就业能力密不可分。

《泰晤士报高等教育》最近发布了2018年全球大学就业能力排名,该排名统计了近75,000张选票。最后,全球大学就业能力排名前10名是:

香港科技大学排名第16位,成为中国排名最高的大学。

北京大学成为中国大陆唯一进入前20名的大学,排名第19。

在前50名中,只有四所中国大学:

香港科技大学、北京大学、上海交通大学(36)、复旦大学(44)

在50至100所大学中,中国的大学有:

清华大学(52)、香港大学(63)、香港中文大学(88)

《泰晤士报》还将中国列为年度总就业能力得分10个国家中的第六名,与排名第一的美国相差甚远。

让我们分析一下中国的情况。中国大学的就业能力正在缓慢提高,这可能是由于不同的学习和教学方式。

香港大学教育学院助理教授季孙·荣格表示,如今的雇主越来越重视“可转移技能和软技能”,但中国大学缺乏这一部分。

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此外,苏联高等教育在中国也有着长期的历史影响,这意味着学科知识非常狭隘地集中在少数必修课程上,学生没有太多选择。这种课程结构不符合当前雇主的要求,如跨学科思维。

2018年全球大学就业能力调查(Global University employment ability Survey)记录的雇主反馈也反映了中国对软技能的不同态度,该调查形成了今年侧重于大学与行业合作的排名。

此外,《泰晤士报》还在中国进行了一项调查。76%的企业认为硬技能是成功的重要因素,67%的企业认为软技能非常重要。

但在美国和大多数欧洲国家,以及日本和韩国,这种观点正好相反:更多的公司强调软技能的重要性。

在美国,更多的雇主(90%)认为批判性思维非常重要,而中国(75%)认为适应性和协作更有可能被视为重要技能。

你认为2019年求职的必备技能是什么?

本文从微信公众号新智元开始。文章的内容是作者的个人观点,并不代表贺勋的立场。投资者应在此基础上自行承担风险。

(责任编辑:李佳佳HN153)

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